Ценность каждого: как компании-лидеры делают услуги и технологии доступными для всех

Только 19% исследований в области инклюзии в России изучают собственно потребности целевой группы и уровень доступности среды для них. Такие данные благотворительного фонда "Абсолют-Помощь" прозвучали на V Научно-практической конференции "Ценность каждого", прошедшей в Общественной палате РФ.

Как в реальности устроена корпоративная культура в компании с развитой инклюзивной средой? Как бизнес повышает культуру инклюзии и внутри команды, и вовне, через программы социальных инвестиций?

Форум Доноров стал партнером сессии "Инклюзия в действии: опыт лидеров", где изучался опыт создания и развития инклюзивной среды в Т-Банке, Сбере, X5 Retail Group, ЕВРАЗ, Rostic's, Газпром-Медиа Холдинге, Яндексе и "Авито".

Смотрите полную видеозапись сессии с презентацией исследований в области инклюзии и реальных кейсов.

Материалы и презентации можно смотреть и скачивать на сайте конференции.

Сессия реализована как часть проекта "Будущее инклюзии", который Форум Доноров ведет в 2024-2025 гг. при поддержке Фонда президентских грантов. В ходе этого проекта сформирована Позиция доноров по развитию культуры инклюзии, состоящая из 10 пунктов.

Организаторы конференции "Ценность каждого": Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации; Альянс профессиональных организаций, поддерживающих детей и взрослых с психическими нарушениями «Ценность каждого»; РБОО «Центр лечебной педагогики «Особое детство», Благотворительный образовательный фонд «Мархамат».