Волонтёрство и благотворительность закрепят в коллективных договорах

Государственная Дума РФ приняла в окончательном (втором и третьем) чтении законопроект, предусматривающий включение в коллективный договор положения о поддержке волонтёрской и благотворительной деятельности как совместного обязательства работников и работодателя.

Закон направлен на нормативно‑правовое регулирование возможности включения в коллективный договор условия о поддержке волонтёрской и благотворительной деятельности.

Предоставление такой возможности носит добровольный характер: работодатель вправе предусмотреть соответствующие меры поддержки с учётом:

• производственных возможностей;

• финансово‑экономического положения организации.